Comparatif Talkspirit vs interStis
Quel est le meilleur logiciel
de réseau social d'entreprise
?
Quelle est la différence entre
Talkspirit
et
InterStis
?
Est-ce que
Talkspirit
est la meilleure alternative à
InterStis
?
Découvrez notre tableau de comparaison entre
Talkspirit
et
InterStis
.
Gestion de projets : avantage interStis
Talkspirit et interStis sont deux logiciels qui répondent aux enjeux de la gestion de projets. Cependant même si les deux solutions disposent d'une fonctionnalité Kanban, avec la fonctionnalité Gantt, InterStis vous offrira des capacités de pilotage supplémentaires.
Inclusion : avantage Talkspirit
Talkspirit favorise l’inclusion de TOUS vos collaborateurs. En effet grâce à la connexion sans email professionnel, vos équipes terrain (les “cols bleus”) peuvent accéder aux informations importantes, aux événements internes et s’impliquer davantage dans la vie de l’entreprise.
Tarifs : avantage Talkspirit
Au-delà de sa version gratuite, Talkspirit offre ensuite des tarifs très compétitifs (dès 5€ / mois par utilisateur). Une opportunité pour les petites organisations d’adopter de nouveaux usages sur une des plateformes leader du marché, sans trop impacter son budget.
Talkspirit vs interStis en quelques mots
interStis est une plateforme collaborative créée en 2014 qui permet de travailler à plusieurs sur un projet, dans un groupe de travail au sein d'un numérique partagé.
Créé en 2008 en France par deux experts de la transformation digitale et du partage d'informations en entreprise. Talkspirit est devenu un des outils leaders pour la communication interne, avec un atout supplémentaire : sa plateforme permet également de fluidifier la collaboration des équipes. En 2020, Talkspirit a été désigné Software Leader au niveau mondial par le site GetApp, devant les acteurs (notamment américains) de sa catégorie.
Envie d’en savoir plus sur les meilleurs réseaux sociaux d'entreprise ? Consultez notre classement des meilleurs réseaux sociaux d'entreprise.
Une bonne ergonomie facilite l'adoption d’un nouvel outil
Le mot d’ordre d’un bon outil collaboratif ? La simplicité, bien sûr. En effet, un outil facile à prendre en main est plus rapidement adopté par les équipes. Chez Talkspirit, nous accordons une importance particulière à l’expérience utilisateur (comme l’ont remarqué Capterra, Appvizer, Getapp ou encore Lecko). Pas besoin de formation pour commencer à utiliser la plateforme. Grâce à son interface intuitive et ergonomique, Talkspirit permet à tous les collaborateurs d’être rapidement opérationnels.
Une communication interne efficace doit inclure tous vos collaborateurs
Que vaut votre communication interne si elle ne va pas jusqu’au terrain ? Talkspirit permet de maximiser la diffusion et la visibilité de vos prises de parole auprès de TOUS vos collaborateurs. Même ceux qui n’ont pas d’e-mail professionnel ! Le portail d’accueil permet de mettre en avant les informations importantes et les événements à ne pas manquer. Vous pouvez aussi leur demander leur avis à tout moment via des sondages internes !
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Faciliter l’accès aux ressources internes facilite l'onboarding
En centralisant l'intégralité de l’information, de vos documents et des conversations sur une plateforme unique, Talkspirit facilite l'intégration de vos nouvelles recrues. Fini l’envoi de pièces jointes par e-mail aux nouveaux collaborateurs pour les briefer sur leurs métiers et leurs projets. Avec Talkspirit, ils ont accès à l’intégralité des informations qui les concernent dès l’instant où ils rejoignent votre plateforme (via les groupes, les chats communs et le drive partagé).
Créer du lien entre vos collaborateurs renforce leur cohésion
Développer la cohésion est essentiel pour créer une dynamique d’équipe et faciliter le travail collaboratif au quotidien. Pour mieux connecter vos salariés, Talkspirit permet de créer des groupes (par métier, par projet, par équipe…), qui rassemblent vos parties prenantes. Les collaborateurs y peuvent facilement communiquer entre eux, partager des informations et tisser des liens. De quoi renforcer la cohésion et favoriser l’esprit d’équipe !
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